Entre os dias 15 e 17 de julho, a Marka Result teve a alegria de conduzir mais uma jornada transformadora com o Programa de Desenvolvimento da Liderança, desta vez com os líderes do Paulista Supermercados.
Durante três dias intensos de aprendizado e prática, os participantes mergulharam em temas essenciais para o fortalecimento da liderança, com foco no desenvolvimento de competências comportamentais, conexão com a cultura da empresa e aprimoramento da performance individual e coletiva.
Uma programação pensada para gerar resultados
A agenda do evento foi cuidadosamente estruturada para atender às necessidades reais dos líderes da operação e alinhada à cultura organizacional do Paulista Supermercados. Confira os principais destaques de cada dia:
📅 Dia 1 – Posicionamento e Comunicação na Cultura
- Abertura e alinhamento de expectativas
- Posicionamento da Liderança na Cultura: um momento de reflexão sobre o papel do líder como guardião e agente da cultura organizacional.
- Conexão através da Comunicação Assertiva: práticas e ferramentas para aprimorar a escuta, o diálogo e a clareza na condução das equipes.
📅 Dia 2 – Gestão do Tempo e Inteligência Emocional
- Gestão, Planejamento e Priorização do Tempo: como organizar melhor as demandas e tornar a liderança mais estratégica.
- Inteligência Emocional para Lideranças: reconhecer e gerenciar emoções com assertividade, ampliando a capacidade de liderança em momentos desafiadores.
📅 Dia 3 – Equipe e Performance
- Desenvolvendo Habilidades de Equipe: fortalecer vínculos, fomentar a colaboração e alinhar esforços para o crescimento coletivo.
- Produtividade e Performance Profissional: foco, consistência e responsabilidade como motores de resultados sustentáveis.






Muito além do conteúdo: vivência, conexão e propósito
Mais do que conceitos, os encontros promoveram experiências práticas e dinâmicas de grupo que estimularam a troca de vivências, a construção de vínculos e o fortalecimento do propósito da liderança dentro da empresa.
A Marka Result acredita que o verdadeiro desenvolvimento acontece quando o conhecimento se transforma em ação. Por isso, cada momento do programa foi pensado para despertar reflexões, incentivar mudanças de comportamento e fortalecer o papel estratégico da liderança no dia a dia da operação.
Compromisso com o desenvolvimento contínuo
A parceria com o Paulista Supermercados reforça o compromisso mútuo com a evolução das pessoas e dos resultados. Investir no desenvolvimento da liderança é investir no futuro da empresa — e os frutos desse movimento já começam a ser percebidos na atitude e no engajamento dos participantes.
Seguimos juntos nessa jornada, porque liderar é transformar — a si mesmo, o time e os resultados.